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Casinos bonaerenses acuerdan una suba salarial del 7%

Martes 14 de Julio 2026 / 12:00

⏱ 2 min de lectura

(Buenos Aires).- El aumento se aplicará en dos tramos entre julio y agosto e incluye mejoras en bonificaciones, asignaciones familiares y beneficios para los trabajadores. Además, se confirmó una fecha para el ingreso a planta permanente de personal contratado.

Casinos bonaerenses acuerdan una suba salarial del 7%

Paritaria con incremento del 7%

Los trabajadores de los casinos bonaerenses alcanzaron un nuevo acuerdo paritario que contempla un incremento salarial del 7%, según informó la Asociación de Maestranza de Casinos (AMS).

La mejora se abonará en dos etapas: un 5% desde el 1 de julio y un 2% adicional a partir del 1 de agosto, ambos porcentajes calculados sobre las escalas salariales vigentes al mes de junio.

El aumento también impactará en distintos conceptos remunerativos, entre ellos la asignación por categoría, la bonificación establecida por el Decreto 1431/09, la bonificación por regularización de casinos, el suplemento por fallo de caja y el adicional por desarraigo.

Actualizan las asignaciones familiares

El acuerdo también prevé la actualización de los topes de ingresos para acceder a las asignaciones familiares.

Desde el 1 de julio, el ingreso máximo del grupo familiar quedó establecido en $3.531.182, mientras que el límite por integrante será de $1.765.591. A partir del 1 de agosto, esos valores se elevarán a $3.598.448 y $1.799.224, respectivamente.

Confirman una fecha para el pase a planta permanente

Durante la negociación, el Gobierno de la provincia de Buenos Aires informó que el pase a planta permanente del personal contratado se concretará el 1 de octubre de 2026, siempre que la documentación requerida haya sido presentada antes del 15 de agosto.

La medida representa uno de los principales reclamos del sector y beneficiará a los trabajadores que cumplen con los requisitos establecidos.

Más beneficios para el personal

Entre los avances alcanzados, la AMS destacó el incremento de la Bonificación Compensatoria, que pasará del 24% al 27,5% a partir del 1 de septiembre, con una cláusula de revisión. El ajuste tendrá impacto en el valor de la hora trabajada, otros adicionales salariales y también alcanzará a los trabajadores jubilados.

Asimismo, se incorporó un pago adicional por desarraigo durante el período de vacaciones para el personal que presta servicios en casinos anexos por más de nueve meses.

Desde el sindicato señalaron que los resultados obtenidos son fruto de las negociaciones paritarias y de la participación de los trabajadores en las acciones gremiales, al tiempo que adelantaron que continuarán impulsando nuevos reclamos relacionados con las condiciones laborales, las licitaciones y otros temas pendientes para la actividad.

Categoría:Casino

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País: Argentina

Región: Sudamérica

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