Fast Track, una empresa líder en tecnología SaaS, ha sido certificada por Great Place to Work® por cuarto año consecutivo, obteniendo un 91% en el Trust Index según la retroalimentación de sus empleados. Este logro destaca el compromiso de Fast Track con un entorno laboral basado en la confianza y centrado en las personas, incluso mientras expande sus operaciones a nivel global.

Simon Lidzén, cofundador y CEO, destacó: “Alcanzar un 91% en el Trust Index durante otro año de rápido crecimiento demuestra nuestra dedicación a fomentar una cultura organizacional excepcional y resiliente. Nuestros empleados son la fuerza que impulsa todo lo que logramos, y desarrollar líderes desde dentro mientras empoderamos a nuestros equipos sigue siendo clave para nuestro éxito.”

La certificación posiciona a Fast Track entre los principales empleadores a nivel mundial. Las investigaciones muestran que mantener un alto nivel de confianza de los empleados durante un rápido crecimiento es poco común, ya que muchas organizaciones en expansión enfrentan desafíos para sostener su cultura.

Jenny Arnell, Director de Recursos Humanos agregó: “Los lugares de trabajo basados en la confianza son más productivos, comprometidos y resilientes. A medida que seguimos escalando, nuestro enfoque continúa en alinear a los equipos sobre cómo trabajamos, quién hace qué y cómo se valoran las contribuciones. Mantener este nivel de confianza es lo que nos permite avanzar juntos.”

Este logro destaca la capacidad de Fast Track de crecer manteniendo una cultura de confianza, colaboración y responsabilidad, demostrando que la expansión y los valores centrados en las personas pueden ir de la mano. Linda Löfman, consultora senior de Great Place to Work®, señaló: “Este nivel de confianza de los empleados durante la expansión demuestra un liderazgo excepcional y un compromiso genuino con la cultura laboral, haciendo de Fast Track un empleador destacado en el sector tecnológico.”

Mientras la empresa continúa su crecimiento global, sigue comprometida con cultivar su cultura de clase mundial y expandir sus soluciones innovadoras de SaaS a nuevos mercados.